25重庆产假国家规定pg电子娱乐平台20
重庆的产假2021年11月25日起符合法律法规规定生育的女职工▼•◇,在国家规定产假的基础上增加产假八十日◁•▼☆◁□,即98+80=178天●★。
符合法律法规规定生育的女职工-●,在国家规定产假(98天)的基础上增加产假八十天●☆-。产假期间享受在岗职工同等待遇◁◆▪■。
【导语】-◆▲◁=:重庆市符合法律法规规定生育的女职工☆△=○△☆,在国家规定产假(98天)的基础上增加产假八十天•▪▷□。产假期间享受在岗职工同等待遇□◇▷□◆◇。详见正文□…•▲●。
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重庆并未明确规定产假什么时候开始休••。根据《女职工劳动保护特别规定》▷•,产前可以休假15天=▼。
重庆二胎晚育女职工产假可以休多少天★□▽•○★?重庆符合二胎政策的晚育女职工的可休产假天数是多少◇•?
有生育保险的▪…□★◇,怀孕4个月以下流产=•□◇■☆:生育津贴=单位上年月平均缴费工资/30天X15天••=◇▪客梯-捷行系列 更多,,详见下文-○=•◇。
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重庆市符合法律法规规定生育的女职工◁◁■,在国家规定产假(98天)的基础上增加产假八十天◁○★▽-▽。产假期间享受在岗职工同等待遇▷○▪•□▷。详见正文•▷。
即▪▼:我市符合法律法规规定生育的女职工◆◇,生育产假为98天+80天=178天☆▼。
符合法律法规规定生育的女职工▷◁△▲,在国家规定产假(98天)的基础上增加产假八十天▪◆○。产假期间享受在岗职工同等待遇▪▷…▼★。
生育产假为98天+80天=178天△-△▲◁。即△★-○:我市符合法律法规规定生育的女职工-•=○▲■,
重庆产假对非重庆户籍在渝工作的女职工适用•-●△○,与女职工本人的户籍所在地是否在重庆没有关系□△★pg电子娱乐平台20。
重庆产假对非重庆户籍在渝工作的女职工适用★▲□25重庆产假国家规定,与女职工本人的户籍所在地是否在重庆没有关系▼▽=▼◇。
女职工产假期间的生育津贴★◆,对已经参加生育保险的◇•□□▲,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付▼…◇□▷;对未参加生育保险的☆…•◁★△,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付◁•★★。
重庆产假期间享受在岗职工同等待遇◇■•○△△。不过…●,目前生育津贴还是按之前的128天来实施▷•▽。
根据《女职工劳动保护特别规定》☆○▷,女职工怀孕未满4个月流产的△☆▼◇•,享受15天产假◁•☆□▽▲,其中◆•,患宫外孕的◁★▲◆,产假为30天(《重庆市职工生育保险暂行办法》规定)●◆★◆;怀孕满4个月流产的▪…△•○◁,享受42天产假○●★▲。